财经365讯（编辑 孙远之）12月20日消息，滴滴出行今日宣布计划为司机、车主启动“小桔医保”健康保障计划，在2018年先期投入2亿元。
据介绍，该计划包括为车主及其家人提供个性化、低门槛的健康升级保障；在理赔流程、就诊服务、健康档案等方面打造“绿色通道”；在预防方面，为车主、司机提供健康相关的咨询、引导等。
小桔医保计划创新的部分是将原本较高额的费用彻底碎片化，拆解到每一次的接单。加入计划的车主每接一单，即进行一次小额度的投入，保障额度就会相应地增加一分，持续累加。这份保障涵盖了门诊、住院和重大疾病。
滴滴提供的数据显示，小桔医保计划自今年9月登陆滴滴出行APP以来，已有超过50万个家庭加入，有的家庭保额已经快速累积到50万元，60%的用户保额已经超过七万元，80%以上的车主愿意向其他人推荐。
同时，滴滴自2016年起发起的司机互助基金已拨款超过100万元，共救助滴滴车主及其家属共119人，覆盖专车、快车、代驾等业务线。
调研显示，从2016年6月到2017年6月，在滴滴平台获得过收入的司机或车主，总数超过2100万人，相当于2016年全国第三产业就业人员的6.2%。其中，有393.1万人是来自去产能行业的职工，178.8万人是复员、转业军人，并且有137万人来自零就业家庭。
滴滴方面称，优秀的网约车司机应该是敬业、热心、正能量的，对于表现优异的司机，滴滴方面设立了诚信服务、仁义助人、分享大使等奖项予以奖励，今年获得奖励的24位司机既有服务于滴滴平台的出租车司机、代驾司机，也有专车车主、优享车主、快车车主、顺风车车主，还有豪华车司务员。
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