“Uber现在已经无需一个‘四方征战’的CEO了，它已经成为了共享出行的全球第一，当前更需要的是一个‘守土有责’的CEO。”围绕Uber近来的高层动荡，一位不愿具名的业内人士表示，“这也是Uber创始人与资本层之间的隔阂所在。”
Uber高层变动终于迎来结局，但这是否是Uber内部动荡的句号，还是未知数。
8月30日，据外媒报道，Uber董事会近日选定在线旅游公司Expedia现任CEO达拉·科斯罗萨西为Uber新任CEO。此前达拉·科斯罗萨西接受采访时，公开承认他计划接受Uber董事会的邀请，出任Uber的新一任CEO，不过合同中的一些具体细节还没有敲定。
而就在29日晚间，Uber董事会向员工发送的一封内部信宣布，正式任命达拉·科斯罗萨西为Uber的新一任CEO，并表示科斯罗萨西是领导Uber走向未来的最合适的人选。信件内容称，达拉·科斯罗萨西将在8月30日正式加入Uber。
“Uber是一家在全球范围内重新定义交通行业的公司；能成为这个故事的一部分很吸引人，也是一种真正的荣耀。这项工作有困难、复杂和富有挑战吗？绝对是的，但这也是让它变得有趣的原因。”达拉·科斯罗萨西表示，“我不是来搭顺风车的。我要承担起责任，组建一个团队，做一些让人们回头看时感到满意的事情。”
高层持续动荡
从6月20日到8月30日，Uber维持了71天“群龙无首”的日子。
6月20日，Uber创始人拉维斯·卡兰尼克正式辞去首席执行官一职。此前Uber前工程师Susan Fowler在其个人博客上，曝光了在Uber工作期间自己所遭遇的性骚扰及其他性别歧视经历，将Uber推上舆论的风口浪尖。此后美国前总检察长Eric Holder对Uber进行一系列内部调查，得出公司内部问责机制不够完善，迫于投资者压力，卡兰尼克宣布辞职。
然而卡兰尼克辞职之后，Uber内部并未消停，并在两个月内爆发了一连串丑闻。近日，Uber公司早期投资者、大股东Benchmark Capital与创始人卡兰尼克的矛盾已经公开化，前者把卡兰尼克告上了法庭，认为卡兰尼克在收购货车自动无人驾驶公司Otto时存在对董事会隐瞒关键交易信息的行为。
目前，Uber被媒体戏称为在“无人驾驶”状态下运行：公司没有CEO、COO、CFO、CMO、CTO，公司大型决策由董事会决定，日常事务由14人组成的管理委员会负责。
直到近日，Uber首席执行官一职的寻求终于行将落幕，科斯罗萨西击败了惠普公司CEO梅格·惠特曼（Meg Whitman）及通用电气前CEO杰弗里·伊梅尔特（Jeffrey Immelt）等知名候选人。其中，伊梅尔特落选源自Uber董事会成员对其运营Uber所需技术及战略能力的担心，且顾虑他将成为卡兰尼克支持者的代言人；惠特曼则因提出将卡兰尼克排除在公司之外等种种要求而最终落选——看起来，科斯罗萨西的当选更像是“卡兰尼克派”与“反卡兰尼克派”之间的妥协结果。
“Uber现在已经无需一个‘四方征战’的CEO了，它已经成为了共享出行的全球第一，当前更需要的是一个‘守土有责’的CEO。”围绕Uber近来的高层动荡，一位不愿具名的业内人士表示，“这也是Uber创始人与资本层之间的隔阂所在。”
Uber的挑战
或许Uber在行业内已经到了“高处不胜寒”的状态，但Uber新任CEO科斯罗萨西依旧面临空前挑战。
“作为个人，还是很欣赏卡兰尼克，希望他有一天能够回来，当然也希望他回来的时候能够成为一个更成熟也更强大的领导者。”在谈及卡兰尼克辞职之事时，一位Uber内部产品人员感慨道。
这也就意味着，在前任卡兰尼克的精神领袖阴影下，如何笼络员工得以归顺，将成为科斯罗萨西的首个挑战。“毕竟在几个月内，Uber经历了长时间的混乱、高管频频离职及董事会内斗等纠纷。”多位业内人士表示，“科斯罗萨西赴任Uber之后，道路依旧坎坷。”
而这样的混乱也为Uber的融资形成了隐性的困难。资料显示，尽管Uber公司第二季度营收为17.5亿美元，但亏损依然高达6.45亿美元。有消息称，Uber正在寻求从包括软银集团、中国滴滴出行以及美国投资公司Dragoneer和General Atlantic方面的投资，融资规模可能在120亿美元左右。但这些金主们目前最大的顾虑是Uber董事会的内斗。
除去内忧之外，从外部来看，Uber也不消停。近日，Uber表示，公司正在配合美国司法部的一次初步调查，调查起因或为涉嫌违反美国《反海外腐败法》。尽管目前尚不清楚美国当局此次调查涉及Uber业务所在的哪些国家，但该次调查或将令当前内部混乱的Uber雪上加霜。
不过，从目前状况来看，科斯罗萨西上任的首要工作还是找到关键职位的负责人。然而暂停长达数月的Uber能否回归今年以前的增速，还有待时间的证明。（原标题：优步新CEO落定 持续动荡何时终？）