6月9日，证监会表示：“下一步，证监会将进一步强化发行监管，严格审核，在严防企业造假的同时，严密关注企业通过短期缩减人员、降低工资、减少费用、放宽信用政策促进销售等方式粉饰业绩的情况。”
对于出现上述情况的公司，证监会表示，一经发现，将综合运用专项问核、现场检查、采取监管措施、移送稽查等方式严肃处理。
此前，新三板拟IPO公司迈奇化学(831325)和湘佳牧业(831102)即被抽中检查，二者均因不同原因终止审查。
其中，因业绩下滑，迈奇化学终止IPO，复牌后还出现了暴跌。而湘佳牧业则因申请文件不齐，被证监会终止IPO审查。
论坛君根据choice统计数据，截至6月9日，新三板461家拟IPO公司中，2016年员工数量大幅缩减超两成的有9家。其中，节水股份（835283）2016年员工总数为169名，同比减少过半，为员工数量锐减程度最大的拟IPO公司。
而掌游天下（836014），2016年年末员工人数为158人，去年同期为263人，同比减少近四成。缩减的员工，主要是研发人员及运营支撑人员。其中，2016年年末，公司的研发人员为68人，相比2015年的172人减少超过六成。
对此，公司的解释是：公司游戏研发人员有所减少，移动广告平台开发人员有所增加，同时发行与商务人员及管理人员也有一定的增长，主要系公司调整了业务重点，减少了游戏研发业务，同时加大了广告平台的建设。
而多普泰（831057），去年员工人数锐减近四成，则主要是销售人员减少所致。相应地，销售人员的减少，导致了公司计入销售费用的员工薪资同比下滑：2016年为1285万元，比2015年的1782万元同比减少近500万元。
但另一方面，多普泰计入管理费用的员工薪资又增加了不少：2016年为676万元，比2015年的354万元增加超300万元。
当然也有一些员工人数减少，导致公司当年发出的工资减少明显的。比如利策科技（832547），2016年员工人数减少了81人，主要是技术人员的减少。
导致其当年计入销售费用的员工薪资及奖金、福利减少明显：去年这项支出是115万元，而2015年同期为425万元。而同期，计入管理费用的员工薪资则变化不大。
因此，拟IPO公司是否属于证监会提及的“通过短期缩减人员、降低工资、减少费用等方式粉饰业绩”的情况，投资者需综合分析的员工人数、员工薪资及费用支出等方面的变化情况。
除此之外，证监会今天还发布了最新IPO审查数据：截止2017年5月19日，今年证监会共审结IPO企业257家，其中，已核准的IPO企业188家;未通过发审会（被否决）的IPO企业24家;终止审查（申请撤回）的IPO企业45家。IPO审结通过率约为73.15%，未通过（包括终止审查和否决）率约为26.85%。
证监会表示，从目前IPO企业终止审查和否决情况看，从严监管工作取得了一定成效。
今年1月至4月份，35家终止审查和18家未过发审会的IPO企业情况。其中，35家终止审查的企业主要问题有：经营状况或财务状况异常、会计核算规范问题、业绩下滑、股权或战略调整。
18家未过会企业存在的主要问题有：内控制度有效性和会计基础规范性存疑、经营状况或财务异常、持续盈利能力存疑、关联交易和关联关系存疑、申请文件的真实准确完整存疑。
以上被否原因，对新三板拟IPO公司及集邮党来说，或许是极具参考价值的信息。